Новые правила медкомиссии для получения больничного листа в 2026 году

В 2026 году пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается на основе среднего заработка работника за последние два года. Важно учитывать стаж: чем дольше стаж, тем выше процент от заработка, который будет выплачен в качестве пособия. В первые три дня болезни работник получает 60% от среднего заработка, а с четвертого дня — 80%. Для работников с большим стажем (более 8 лет) пособие может составлять до 100% от среднего заработка. Также стоит отметить, что пособие не может быть ниже установленного минимального размера. Об этом пишет 1rre.ru

Все о больничном листе 2026: как правильно оформить и получить выплаты

Минздрав Российской Федерации планирует ввести дополнительные меры контроля за оформлением больничных листов. В частности, пациенты, которые оформили четыре и более больничных за последние шесть месяцев, будут направлены на медкомиссию. Эта инициатива направлена на предотвращение возможных злоупотреблений системой временной нетрудоспособности. Однако, если вы берёте больничный по причине простуды всего один-два раза в год, изменения вас не затронут.

Сроки больничного листа в зависимости от диагноза

Длительность больничного листа будет зависеть от диагноза, степени тяжести состояния и динамики лечения. Обычно лечащий врач оформляет первичный больничный на ограниченный срок, после чего, при необходимости, он может быть продлён по результатам повторного осмотра. Вот основные сроки, установленные для различных диагнозов:

ОРВИ, простуда:

Минимум: 3 дня

Максимум: 15 дней

Продление: по решению врача

Грипп:

Минимум: 5 дней

Максимум: 15 дней

Продление: при осложнениях — до 30 дней

Пневмония:

Минимум: 10 днейМаксимум: 30 дней

Продление: по результатам КТ/рентгена

Травма (перелом):

Минимум: 14 дней

Максимум: 120 дней

Продление: по динамике заживления

Карантин (контакт с больным):

Минимум: 7 дней

Максимум: 14 дней

Продление: без продления

Врач может продлить срок больничного листа после повторного осмотра, если состояние пациента требует дальнейшего лечения. Если симптомы не исчезают или есть риск осложнений, возвращение к работе не рекомендуется, так как это может ухудшить здоровье.

Как рассчитывается пособие по временной нетрудоспособности

Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от стажа работника и его среднего заработка за последние два года. Процент выплаты варьируется в зависимости от стажа:

Менее 5 лет стажа:

Процент оплаты: 60%

Пример (средний заработок 60 тыс. рублей в месяц): 36 тыс. рублей

От 5 до 8 лет стажа:

Процент оплаты: 80%

Пример: 48 тыс. рублей

8 лет и более:

Процент оплаты: 100%

Пример: 60 тыс. рублей

Работодатель рассчитывает пособие на основе среднего заработка за последние два года. Первые три дня временной нетрудоспособности оплачивает работодатель, а начиная с четвёртого дня выплаты осуществляет Фонд социального страхования (ФСС). При этом минимальная сумма пособия не может быть ниже установленного уровня минимального размера оплаты труда (МРОТ), который в 2026 году составляет 27 093 рублей, даже если страховой стаж работника менее шести месяцев.