В РФ вводятся дополнительные трудовые гарантии для многодетных родителей

© Стоп-кадр из мультфильма «Белоснежка и семь гномов


Госдума приняла в третьем чтении закон о дополнительных трудовых гарантиях для многодетных родителей, передает корреспондент «Росбалта.

Дополнительные гарантии в части привлечения к работе в ночное время, к выполнению сверхурочной работы, а также при направлении в служебные командировки предлагается распространить на матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) детей в возрасте до 14 лет (а не до 5 лет, как это предусмотрено действующим ТК РФ), на работников, имеющих трех и более детей в возрасте до 14 лет, а также на родителя, имеющего ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель работает вахтовым методом.

Согласно изменениям, указанные работники должны быть под роспись ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время или от сверхурочной работы.

Кроме того, предлагается установить, что женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, инвалиды, работники, имеющие детей-инвалидов, или осуществляющие уход за больными членами их семей, матери и отцы-одиночки, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до 14 лет, родители, имеющие ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель работает вахтовым методом, а также многодетные родители с детьми в возрасте до 14 лет могут отправляться в служебные командировки только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. При этом указанные лица должны быть под роспись ознакомлены со своим правом отказаться от направления в служебную командировку.